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题目
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老张在国有企业工作每月有3000多元的工资,妻子开一个小饭店每月收入有5000多元,儿子在外资企业工作每月有4000多元的工资。三个人的收入分别属于的分配方式是

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A、按劳分配     按生产要素分配     按个体劳动成果分配
B、按生产要素分配     按劳分配     按个体劳动成果分配
C、按劳分配     按个体劳动成果分配     按生产要素分配
D、按劳分配     按生产要素分配     按生产要素分配
答案
C
核心考点
试题【老张在国有企业工作每月有3000多元的工资,妻子开一个小饭店每月收入有5000多元,儿子在外资企业工作每月有4000多元的工资。三个人的收入分别属于的分配方式是】;主要考察你对个人收入的分配等知识点的理解。[详细]
举一反三
某镇居民张某在闹市口租用李某的两间房子,投资5万元开办了一个小饭店,自己掌厨,妻子购货、理财,儿子女儿当服务员。每年缴纳费税后净收入6万多元。房主李某每月收取租金600元。张某一家人的收入和李某收取的房租分别属于

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A、按劳分配所得和非按劳分配所得
B、按个体劳动者的劳动成果分配所得和按生产要素分配所得
C、按资本要素分配所得和福利性分配所得
D、按劳分配所得和按生产要素分配所得
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据某管理科学研究机构调研显示:中国各企业中层及以上管理人员年收入是一线工人年收入的5~10倍。中层以上管理人员的薪酬

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A、是按劳分配的具体体现
B、是按生产要素分配的体现
C、是我国个人收入分配的基本制度
D、有利于防止个人收入分配上的两极分化
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下列分配方式中,属于非按劳分配的是

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①农民承包土地所得
②个体劳动者劳动所得
③按生产要素分配所得
④国有企业职工的工资
A、①②
B、②③
C、③④
D、①④
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某国有控股企业为建立健全收入分配的激励机制和约束机制,于2009年2月在企业内部逐步实行职工持股参与企业收益分配的制度。据此回答1~2题。
1、下面对该企业这一做法的认识,正确的是

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A、它取消了按劳分配,强化了按劳动要素分配
B、它使该企业的国有经济性质发生了根本改变
C、这是探索在企业内部建立生产要素参与分配的新机制
D、该企业由此转变为集体经济
2、职工持股参与企业收益分配属于

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A、按资本要素分配
B、按技术信息要素分配
C、按土地要素分配
D、按劳动力要素分配
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当今和未来世界的竞争,从根本上说是人才的竞争,时代呼唤创造性人才。要加快建立有利于留住人才和人尽其才的收入分配机制,从制度上保证各类人才得到与他们的劳动贡献相适应的报酬。这就要求

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①建立按劳分配和按生产要素分配相结合的分配体制
②实行按劳按资分配制度
③大幅度提高有突出贡献的高层次人才的待遇
④实行年薪制
A、①②
B、②③
C、③④
D、①③
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