题目

题型：同步题难度：来源：

材料一：构建社会主义和谐社会，必须完善法律制度，夯实社会和谐的法治基础。党的十七大报告指出，要坚持科学立法、民主立法，完善中国特色社会主义法律体系。      
材料二：由全国人大常委会第二十八次会议表决通过的《中华人民共和国劳动合同法》实施之前，劳动合同法的制定历时两年共收到各方面提出的意见191849件，经全国人大常委会4次审议，充分反映了国情民意，符合宪法的基本原则。这部重要法律合理地规范了劳动关系，是民主立法、科学立法的又一典范，为构建与发展和谐稳定的劳动关系、保障劳动者的合法权益提供了有力的法律保障，必然对我国经济社会生活产生深远影响。
结合上述材料，运用历史唯物主义的基本原理，分析说明制定劳动合同法的必要性。
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答案

（1）社会存在的变化发展决定社会意识的变化发展。我国现实劳动关系存在的问题客观上需要法律保护，劳动合同法的制定有其客观必然性。社会意识对社会存在具有反作用，先进的社会意识对社会发展起积极的推动作用。劳动合同法的制定实施有利于构建和发展和谐稳定的劳动关系，有利于经济发展和社会进步。   
（2）经济基础决定上层建筑，上层建筑对经济基础具有反作用，当上层建筑适合经济基础状况时，就促进经济基础的巩固和完善。劳动合同法合理规范了劳动关系，有利于巩固和完善经济基础。   
（3）人民群众是历史的创造者，必须坚持群众观点和群众路线。劳动合同法为保障劳动者的合法权益提供了有力的法律保障。