当前位置:高中试题 > 政治试题 > 生产的微观主体一一企业 > 2013年国庆长假后,人民网开展了主题为“今年你拿到加班费了吗”的调查。在回答“如果没有领到加班费你敢不敢告单位”这一问题时,71%的网友选择“不敢”,还有16...
题目
题型:不详难度:来源:
2013年国庆长假后,人民网开展了主题为“今年你拿到加班费了吗”的调查。在回答“如果没有领到加班费你敢不敢告单位”这一问题时,71%的网友选择“不敢”,还有16%的人选择“不和单位计较”。在回答“通过什么渠道解决”时,35%的人选择“消极怠工”,选择“没多少钱,算了”和“无所谓”的各占15%,20%的网友选择“找有关部门或领导反映。”调查结果说明
①劳动者的权利意识和法律意识有待增强 
②具有较高的职业道德和奉献精神是劳动者获得权利的前提和基础 
③劳动者应通过合法手段和途径维护自身权益 
④依法签订劳动合同是维护劳动者权益的重要依据
A.①③B.①④C.③④D.②③

答案
A
解析

试题分析:我国的法律规定劳动者有休息、休假的权利,如果自己的合法权利受到不法侵害,可以通过合法的手段和正当的途径维护自身的合法权益。从题干所反映的内容看,绝大多数劳动者的合法权益受到侵犯时都没有能维护自己的合法权益,这背后体现了①、③项,履行义务是劳动者获得权利的前提和基础,所以②说法错误,④与题无关。
核心考点
试题【2013年国庆长假后,人民网开展了主题为“今年你拿到加班费了吗”的调查。在回答“如果没有领到加班费你敢不敢告单位”这一问题时,71%的网友选择“不敢”,还有16】;主要考察你对生产的微观主体一一企业等知识点的理解。[详细]
举一反三
2013年1月8日,北京义联劳动法律援助与研究中心发布了《劳动维权现状分析与发展趋势预测研究报告》。新生代劳动者正在成为劳动维权的主力军,他们主张权利积极,权利诉求也较中年劳动者更多、更细、更专业。新生代劳动者要成功维权(   )
①前提是要履行劳动义务     ②必须制定完善的劳动维权法规
③可以采取各种手段         ④依据是依法签订劳动合同
A.①③B.①④C.②③D.②④

题型:不详难度:| 查看答案
统计显示,2011年企业生产运行成本上涨速度为近10年来最快。影响因素有原材料价格大幅上涨,土地与劳动力成本提高,年内央行三次出台加息政策等。此种情况下,要提高市场竞争力,企业必须 (     )
①调整经营战略,发挥自身优势    ②利用国家加息政策,增加产量
③依靠技术进步,注重科学管理    ④调整产业结构,提高产品质量
A.①②B.③④C.①③D.②④

题型:不详难度:| 查看答案
有限责任公司和股份有限公司的***需要承担连带责任的情况是
A.一人有限责任公司的***能证明公司财产独立于***自己的财产的
B.打算退出公司的***
C.公司因经营不善,***清算时的所有***
D.公司***滥用公司法人独立地位和***有限责任,逃避债务,严重损害公司债权人利益的

题型:不详难度:| 查看答案
材料一 

(1)材料一反映了我国城乡就业情况的哪些信息?请进行简单的原因分析。(6分)
材料二 国务院总理李***9月10日在大连会见出席2013夏季述沃斯论坛的企业家代表时表示。就业是每个政府都要面对的突出问题。对于中国政府来说,我们发展的目的是为了保障和改善民生,而最大的民生就是就业。
(2)最大的民生就是就业,运用所学知识谈谈哪些措施能够促进就业?(6分)
题型:不详难度:| 查看答案
唯品会公司成立3年便成功登陆纽约交易所,在2013年达到扭亏为盈,成为电商行业为数不多的赚钱公司之一。该公司
①是一家股份有限公司                      ②财务必须面向全社会公开
③是一家有限责任公司                      ④资本不必划分为等额股份
A.①③B.①②C.③④D.②④

题型:不详难度:| 查看答案
版权所有 CopyRight © 2012-2019 超级试练试题库 All Rights Reserved.