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题目
题型:不详难度:来源:
某外商独资企业的工人在要求资方提高薪酬而被拒绝后,集体向当地劳动行政主管部门投诉并申请调解。这体现了
①劳动者的竞争意识在增强               ②劳动者依法维护自身权益 
③劳动者的权利意识在增强               ④劳动者权利和义务的统一
A.①③B.②③C.②④D.③④

答案
B
解析

试题分析:外商独资企业的工人要求资方提高薪酬,是依法维护自身权益的体现;劳动者维护自身权益,体现了劳动者的权利意识不断增强,②③正确;材料只是体现了劳动者维护自身合法权益,没有体现劳动者应尽的义务,④错误;①与题意不符。该题选B。
核心考点
试题【某外商独资企业的工人在要求资方提高薪酬而被拒绝后,集体向当地劳动行政主管部门投诉并申请调解。这体现了①劳动者的竞争意识在增强               ②劳动】;主要考察你对生产的微观主体一一企业等知识点的理解。[详细]
举一反三
(10分)材料一     
表一:近七年我国大学生毕业人数(单位:万人)
2007年
2008年
2009年
2010年
2011年
2012年
2013年
495
559
611
631
660
680
699
 注:目前我国每年新增就业机会大约在900万个左右,每年新增就业人员约1000万人。
表二:某市2013年人才供需对比
学历
硕士及以上
本科毕业生
大专毕业生
用人单位需要情况
19%
48%
33%
劳动力的供给情况
17%
57%
26%
表三:对3000名大学生的就业意向调查情况
首选地
沿海发达地区
中部地区
西部和北部地区
72.8%
25.2%
2%
首选职业
白领行业
蓝领行业
新兴行业
71%
27%
2%
材料二 讨论就业问题时,三位即将毕业的大学生就择业问题发表了自己的看法:
同学甲:我要根据自身专业特长、兴趣爱好和能力,自主规划自己的职业生涯。
同学乙:我要找一份很体面的工作,最好是国家公务员,不能让别人瞧不起。
同学丙:只要能给我安排一个比较固定的工作,没有失业之忧,我就心满意足了。
请回答:
(1)材料一中的表格分别反映了我国就业状况的哪些特点?(3分)
(2)请结合上述材料与表格,为促进我国大学生就业提出合理的建议。(7分)
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随着人们生活质量的提高,“生猛海鲜”风靡各地,人们购买海鲜讲究“鲜活”二字。于是很多下岗职工看准了行情,卖起了海鲜,实现了再就业,回答。  
小题1:上述材料启示我们
A.再就业靠科学文化知识B.再就业要以市场为导向  
C.再就业要改变旧观念D.再就业要不怕苦不怕累
小题2:就业是民生之本,实现就业和再就业是一个系统工程,需要全社会的共同努力。从国家角度讲应当
①加强引导和培训,为下岗工人再就业创造有利条件  
②树立自主择业观,发挥个人的聪明才智,自主选择职业  
③实施积极的就业和再就业政策,创造有序的就业环境  
④树立竞争就业观,不断提高自身的职业技能和素质  
A.①②B.①③C.②③D.②④

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就业是民生之本,在我国这样一个人口大国,就业问题更加严峻。阅读上图,回答下列问题:
(1)请任选上述一种观点,指出它们的合理性和误区。(8分)
(2)结合上述材料,请你概括出我国提倡劳动者树立哪些正确的就业观?(6分)
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我国某家生产手机的公司,向社会发行股票,成为国家、集体、私人多方持股的企业,仅用10年时间,就成为我国手机产销量最大的公司之一。这家公司属于
①公有制经济   ②非公有制经济   ③股份制企业   ④混合所有制经济
A.①③B.②④C.②③D.③④

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摩托罗拉、爱立信、索尼等手机品牌原来在中国市场风光无限,近些年来却陷入市场的泥沼。这些品牌市场份额的下降,可能的原因有
①产品的创新力度不够  ②产品的质量存在缺陷   
③市场不够完善    ④售后服务难以令人满意
A.①②③B.①②④C.②③④D.①③④

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